——學(xué)院召開(kāi)下半年培訓(xùn)工作會(huì)議
6月11日下午，為分析評(píng)估疫情對(duì)全年培訓(xùn)工作的影響，不斷統(tǒng)一思想，增強(qiáng)協(xié)作，確保下半年培訓(xùn)各項(xiàng)任務(wù)有效推進(jìn)，保證既定全年業(yè)績(jī)指標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)，學(xué)院召開(kāi)了2020年下半年培訓(xùn)工作會(huì)議。學(xué)院黨委書(shū)記、院長(zhǎng)范孝紅、副院長(zhǎng)馮柱，以及各系主要負(fù)責(zé)人、培訓(xùn)中心全體人員、精益中心部分人員參加會(huì)議，培訓(xùn)中心主任張大寧主持會(huì)議。
培訓(xùn)中心副主任楊媛媛做了1-5月份外部培訓(xùn)市場(chǎng)拓展分析及下半年工作思路報(bào)告。從1-5月份承接培訓(xùn)項(xiàng)目梳理分析、目前項(xiàng)目跟進(jìn)情況、下一步市場(chǎng)拓展思路三個(gè)方面進(jìn)行了匯報(bào)。前5個(gè)月，培訓(xùn)外部市場(chǎng)重點(diǎn)圍繞企業(yè)線上技能培訓(xùn)、農(nóng)民工線上技能培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行拓展，聯(lián)系外部企業(yè)160余家，對(duì)省內(nèi)區(qū)縣人社局30余家。截止5月底，培訓(xùn)外部市場(chǎng)共承接培訓(xùn)項(xiàng)目72項(xiàng)，合同金額總計(jì)560.97萬(wàn)元，已實(shí)施項(xiàng)目金額520萬(wàn)元，完成全年外部市場(chǎng)任務(wù)的46.6%。目前線上、線下在跟政府類、外部企業(yè)類、集團(tuán)內(nèi)部項(xiàng)目共計(jì)19項(xiàng)。同時(shí)結(jié)合目前疫情防控及外部市場(chǎng)拓展情況，確定下半年繼續(xù)以“線上+線下”的模式向外部拓展學(xué)院各類培訓(xùn)項(xiàng)目。
精益中心主任黃磊進(jìn)行了精益中心外部培訓(xùn)市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)分享。黃主任通過(guò)分析疫情對(duì)培訓(xùn)行業(yè)的影響，提出了一系列的應(yīng)對(duì)措施。從培訓(xùn)需求的挖掘、商機(jī)的管理及產(chǎn)品的多樣化做了詳細(xì)闡述。
培訓(xùn)中心副主任賈靖就1-5月份培訓(xùn)運(yùn)行工作進(jìn)行了匯報(bào)。圍繞疫情期間各類線上培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施中的做法、經(jīng)驗(yàn)、亮點(diǎn)、不足進(jìn)行了詳細(xì)總結(jié)。截至目前累計(jì)實(shí)施完成培訓(xùn)18657人次，其中線上約14000人次。
培訓(xùn)中心主任張大寧對(duì)下半年培訓(xùn)業(yè)務(wù)整體工作思路進(jìn)行了匯報(bào)。通過(guò)SWOT分析的方式，將下半年的培訓(xùn)工作思路概括為12個(gè)字：“目標(biāo)不變，任務(wù)不減，標(biāo)準(zhǔn)不降”。即年初既定年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)暫不做調(diào)整；對(duì)疫情防控期間線上培訓(xùn)的常態(tài)化要有共識(shí)，在培訓(xùn)業(yè)務(wù)拓展上重視“線上項(xiàng)目”；培訓(xùn)運(yùn)行工作模式受疫情防控影響會(huì)發(fā)生較大變化，培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)行要積極應(yīng)變；雖受疫情影響，但要處變不驚，心中要有“數(shù)”有“招”；要重點(diǎn)圍繞技能提升行動(dòng)三年行動(dòng)方案，利用好疫情防控期間“線上+線下”培訓(xùn)模式，做好市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及運(yùn)行工作。從最壞處著眼，從最小處著手，向最好處努力。要有未雨綢繆的“憂”；要有心中有數(shù)的“清”；要有逢山開(kāi)路的“招”；要有處變不驚的“定”，確保部門(mén)今年各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)完成。
參會(huì)的各系主要負(fù)責(zé)人也進(jìn)行了建議發(fā)言，表示竭盡全力做好學(xué)院培訓(xùn)工作的有力支撐。
馮柱副院長(zhǎng)在總結(jié)時(shí)對(duì)培訓(xùn)中心及各系在1-5月份培訓(xùn)工作中取得的成績(jī)給予了肯定。下半年，一是要樹(shù)立信心;二是要保持對(duì)工作激情;三是要敏捷反應(yīng)，快速應(yīng)變;四是考核指標(biāo)要量化到人，確保全年各項(xiàng)任務(wù)順利完成。
最后，學(xué)院黨委書(shū)記、院長(zhǎng)范孝紅結(jié)合人的全方位培養(yǎng)對(duì)學(xué)院下半年培訓(xùn)工作提出了新的要求。從人才的培養(yǎng)模式、組織治理體系的構(gòu)架方面詳細(xì)闡述了目前形勢(shì)下培訓(xùn)業(yè)務(wù)拓展的新思路。要求大家認(rèn)清形勢(shì)，認(rèn)真研判，調(diào)整心態(tài)，用心去享受努力的過(guò)程，要有底線思維，疫情影響不是只針對(duì)我們，要清醒的認(rèn)識(shí)到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存。要開(kāi)動(dòng)思維，主動(dòng)作為，做好我們自己的本職工作，我們?nèi)甑母黜?xiàng)任務(wù)就一定能夠完成。
圖文：培訓(xùn)中心 張想
編輯：楊敏
審核：牛昕
